Mode d’emplois

L’action Mode d’Emplois déployée dans chaque territoire de la région Auvergne-Rhône Alpes tend à mettre en adéquation les besoins des entreprises et les compétences existantes sur le marché de l’emploi. Elle s’adresse aux demandeurs d’emploi ayant des difficultés d’accès à l’emploi.

Deux chargées de mission (1,5 ETP en 2019) MODE D’EMPLOIS accompagnent l’entreprise sur l’ensemble des étapes du recrutement :

Visite
de l’entreprise

Définition
du besoin

Diffusion
de l’offre d’emploi

Présélection
des candidats

Suivi du candidat

jusqu’à son intégration complète

Cet accompagnement est possible pour un recrutement individuel ou collectif.

MODE D’EMPLOIS s’appuie sur un réseau de prescripteurs partenaires de l’emploi pour rechercher des candidats notamment Pôle Emploi, Missions Locales, Cap Emploi, Plans Locaux pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE), Structures d’Insertion par l’Activité Economique (SIAE), Organismes de Formation…

Les chargées de mission MODE D’EMPLOIS conseillent les entreprises sur le type de contrat le plus approprié et les informent sur les mesures d’aides au recrutement mobilisables.

Quelques chiffres-clé en 2019...

Mode D’Emplois LOIRE, ce sont 145 entreprises contactées et 80 offres recueillies

187

candidats rencontrés

50

candidats placés

40

CDI

10

CDD

de 6 mois ou plus

1

CDD

de moins de 6 mois